7 trucs pour bien se sentir avec la décision de fermer son entreprise

Vous avez investi beaucoup de temps et d’énergie et même sans doute votre argent personnel afin de bâtir votre entreprise. Le simple fait de penser à la fermer vous bouleverse à tous les niveaux. Vous le vivez comme un échec personnel et cela remue bien des émotions en vous. Pourtant, choisir de mettre un terme à vos activités et fermer votre entreprise s’avère la meilleure décision à prendre si sa rentabilité n’a aucune chance de s’améliorer. Il existe d’ailleurs plusieurs solutions pour le faire : la cessation, la liquidation, la dissolution, la faillite. Tout dépend de votre situation. Dans tous les cas, mieux vaut agir plutôt que d’attendre que la situation se dégrade et affecte négativement vos finances personnelles. Voici quelques conseils qui vous aideront à vous sentir bien avec cette grande décision.

1. Reconnaître les signes annonciateurs

La première chose à faire est de reconnaître les signes avant-coureurs de la mauvaise santé financière de votre entreprise. Notre webinaire consacré à ce sujet vous y aidera. Si vous voyez que votre PME va mal et rencontre la plupart de ces signes, n’hésitez pas à faire appel à l’un de nos syndics autorisés en insolvabilité. Il vous aidera à trouver des solutions pour éviter la faillite. Toutefois, si vous voyez que rien ne pourra s’arranger, n’essayez pas de vous entêter. Parfois, il vaut mieux savoir s’arrêter. Il n’y aucune honte à ça. Cela fait même partie du devoir et de la responsabilité d’un chef d’entreprise.

2. Informer et soutenir vos employés

Vous devez prévenir vos salariés dès que possible, car eux aussi auront leur deuil à faire, en plus de se préparer à trouver un nouvel emploi. Vous devez également respecter vos obligations légales, notamment concernant les préavis de fin d’emploi et les avis de licenciement. Faites un plan de communication avec votre département des RH dès que vous connaissez la date de fermeture. Soyez transparent et n’hésitez pas à organiser des rencontres en face à face avec ceux qui le désirent. Le Programme de protection des salariés pourra sans doute couvrir une très grande portion des salaires, vacances et indemnités de départ dans l’éventualité d’une faillite.

3. Payer vos dettes

Si votre entreprise a des dettes, il faut bien évidemment les rembourser avant la fermeture définitive si vous n’avez pas recours à la faillite. Vous devez aussi vous assurer d’avoir payé tous les montants dus (taxes, retenues et cotisations, impôt, etc.). Si vous avez trop de dettes et que vous êtes incapable de les rembourser, contactez l’un de nos syndics autorisés en insolvabilité. Il sera le mieux placé pour vous aider.

4. Informer les autorités 

Il existe plusieurs solutions pour fermer votre entreprise. Que vous optiez pour la cessation d’activités, la dissolution d’entreprise, la faillite commerciale ou la liquidation, il faudra notamment :

• Aviser le Registre des Entreprises et la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité au travail (CNESST) que votre compagnie a fermé.
• Informer les deux paliers de gouvernement et vos créanciers (pour en savoir plus, consultez le site de Revenu Québec et de l’Agence de revenu du Canada).
• Procéder à l’annulation de vos inscriptions aux fichiers des taxes, des retenues à la source et des cotisations et aux fichiers de l’impôt.

5. Faire appel à un spécialiste

Fermer une entreprise peut être complexe, et, selon la procédure choisie, les formalités juridiques et fiscales peuvent varier. Pour être sûr de bien les respecter, nous vous recommandons fortement de consulter des professionnels comme un avocat fiscaliste, un expert-comptable ou un expert en redressement et en insolvabilité.

6. Prendre soin de vous

• Vous vivez sans doute la fermeture de votre entreprise comme un échec. Mais essayez de ne pas vous culpabiliser ni de vous dévaloriser. Tentez plutôt de comprendre pourquoi vous en êtes arrivé là. On le sait, l’échec fait partie de l’entrepreneuriat et peut être très constructif.
• Prenez aussi le temps de faire le deuil. Vous avez investi tellement de temps et d’énergie ces dernières années dans votre entreprise que du jour au lendemain, sa perte peut créer un vide dans votre quotidien. Prenez un jour à la fois et accueillez vos émotions sans vous juger.
• Tournez-vous doucement vers l’avenir. Une fois que vous aurez fait le bilan, demandez-vous ce que vous aimeriez faire maintenant.
• Prenez du temps pour vous. Dans les dernières années, vous avez pris peu ou pas de vacances et la fatigue s’est accumulée? Vous vous êtes même senti à la limite de l’épuisement professionnel? Il est temps de vous reposer, de bien dormir, de faire du sport et des activités qui vous rendent heureux, de prendre du temps avec votre famille et vos amis.

7. Demander de l’aide

Vous vivez une période difficile et vous ressentez beaucoup d’émotions négatives. Consulter un thérapeute pourrait vous aider à retrouver la sérénité. Cela vous sera utile pour votre vie personnelle, mais aussi pour votre vie d’entrepreneur. Par ailleurs, pour vous accompagner lors de cette période stressante au niveau financier, n’hésitez pas à vous faire accompagner par l’un de nos conseillers en redressement financier. Que ce soit pour votre entreprise ou pour vos finances personnelles, il vous guidera à chaque étape, sans jamais vous juger.